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【臺北市政府勞動局】徵【勞工退休準備金按月提撥查核作業計畫業務督導員2名】

張貼者:2016年2月25日 下午6:49中國文化大學勞工關係學系

1. 職稱:業務督導員

2. 名額:正取2名、備取4名

3. 刊載期間:105/02/23~105/03/07

4. 資格條件(擔任該職務之人員須符合下列第1款和第2款規定):

(1)具大專院校以上勞工、社會、社會工作、法律、公共行政或人力資源等相關系所之學歷,或曾修習上開相關學科20學分以上者。

(2)具1年以上相關工作經驗;有勞工行政工作經驗者優先。

(3)具企劃及執行等經驗者和精通EXCEL軟體之應用及報表統計繪製尤佳。

5.僱用期間:

本職務為勞動部補助款所僱用之臨時人員,本年度之僱期,自報到日起至105年12月31日止為原則,僱期屆滿未獲續僱者或僱用原因消失,則無條件解僱。

6.薪資待遇:

專科畢業新台幣31,531元、大學畢業新台幣33,923元、研究所畢業38,174元,另有提撥勞工退休金(尚需扣除勞、健保等費用) 。

7.工作項目:

(1)督促及輔導所轄事業單位辦理勞工退休準備金按月提撥事宜。

(2)督促及輔導所轄事業單位之勞工退休準備金依勞基法第56條第2項規定足額提撥。

(3)辦理勞工退休準備金專戶變更及領回事宜。

(4)勞退新、舊制度法令之諮詢服務及勞資爭議協處。

(5)其他臨時交辦事項。

8. 工作地址:臺北市政府勞動局(臺北市市府路1號5樓)

9. 聯絡方式:

(1)意者需檢具甄選報名表(請至本局首頁http://bola.gov.taipei/最新消息下載)、學經歷證明文件、工作證明(如在職證明、離職證明、服務證明等)影本各一份,特定身分應徵者,如屬身心障礙工作者,請檢附身心障礙手冊正反影本。

(2)前項報名表及相關證件請於105年3月7日前逕寄臺北市信義區市府路1號5樓北區,臺北市政府勞動局人事室收(請註記應徵業務督導員),以郵戳為憑,證件不齊不予採計;逾期恕不受理。

(3)合格者擇優擇期通知面試,不合格者,恕不通知面試及退件,面試時將有專業問答,請參考勞工退休準備金業務手冊(可至本局局網最新消息下載),面試題目不限此手冊內容。

(4)本次甄選依成績高低依序正取2名、備取4名,如正取人員未報到或放棄,依序遞補,期間3個月。期滿如未經通知遞補,則自動喪失候補資格,本案聯絡人:郭小姐,電話:27287052。

相關網頁:http://bola.gov.taipei/ct.asp?xItem=160551747&ctNode=62823&mp=116003

【臺北市政府勞動局】徵【勞工退休準備金按月提撥查核作業計畫業務督導員2名】

張貼者:2016年1月12日 下午8:22中國文化大學勞工關係學系   [ 已更新 2016年1月12日 下午8:22 ]

1. 職稱:業務督導員

2. 名額:正取2名、備取4

3. 刊載期間:105/01/07~105/01/20

4. 資格條件(擔任該職務之人員須符合下列第1款和第2款規定):

(1)具大專院校以上勞工、社會、社會工作、法律、公共行政或人力資源等相關系所之學歷,或曾修習上開相關學科20學分以上者。
(2)具1年以上相關工作經驗;有勞工行政工作經驗者優先。
(3)具企劃及執行等經驗者和精通EXCEL軟體之應用及報表統計繪製尤佳。

5.僱用期間:

本職務為勞動部補助款所僱用之臨時人員,本年度之僱期,自報到日起至105年12月31日止為原則,僱期屆滿未獲續僱者或僱用原因消失,則無條件解僱。

6.薪資待遇:
專科畢業新台幣31,531元、大學畢業新台幣33,923元、研究所畢業38,174元,另有提撥勞工退休金(尚需扣除勞、健保等費用)。

7.工作項目:

(1)督促及輔導所轄事業單位辦理勞工退休準備金按月提撥事宜。
(2)督促及輔導所轄事業單位之勞工退休準備金依勞基法第56條第2項規定足額提撥。
(3)辦理勞工退休準備金專戶變更及領回事宜。
(4)勞退新、舊制度法令之諮詢服務及勞資爭議協處。
(5)其他臨時交辦事項。

8. 工作地址:臺北市政府勞動局(臺北市市府路1號5樓)

9. 聯絡方式:

(1)意者需檢具甄選報名表(請至本局首頁最新消息下載)、學經歷證明文件、工作證明(如在職證明、離職證明、服務證明)影本各一份,特定身分應徵者,如屬身心障礙工作者,請檢附身心障礙手冊正反影本。 
(2)前項報名表及相關證件請於105年1月20日前逕寄臺北市信義區市府路1號5樓北區,臺北市政府勞動局人事室收(請註記應徵業務督導員),以郵戳為憑,證件不齊不予採計;逾期恕不受理。
(3)合格者擇優擇期通知面試,不合格者,恕不通知面試及退件,
面試時將有專業問答,請參考勞工退休準備金業務手冊(可至本局局網最新消息下載),面試題目不限此手冊內容。
(4)本次甄選依成績高低依序正取2名、備取4名,如正取人員未報到或放棄,依序遞補,期間3個月。期滿如未經通知遞補,則自動喪失候補資格,本案聯絡人:郭小姐,電話:27287052。

【輔英科技大學人事室】徵【約聘組員】

張貼者:2015年7月7日 下午11:06中國文化大學勞工關係學系

輔英科技大學人事室誠徵「約聘組員」乙名

  1. 工作內容:

  1. 辦理編制外教職員工、兼任教師、約用助理人員等勞健保、勞退加退保業務

  2. 辦理約用助理人員任用、出缺勤管理及離職相關事宜

  3. 辦理約用助理人員工資、加班費、請假扣支彙整核報

  4. 配合政府機關辦理勞動檢查相關事宜

  5. 協助處理法令諮詢、勞工申訴、勞資爭議、勞資協商相關事宜

  6. 其他依據勞基法衍生之相關業務

  7. 其他行政事務及主管交辦事項

  1. 應徵條件:

  1. 具勞工、法律相關科系大學以上畢業學歷或具勞工保險、勞資關係、勞資法務2年以上相關工作經驗

  2. 熟悉勞動基準法、勞資爭議法等勞工相關法令規範

  3. 熟悉Microsoft Office作業軟體(WORDEXCELPower Point),能獨立作業者

  4. 具備勞動法令管理師、員工關係管理師等專業證照者佳

  5. 具備主動積極、團隊合作及高抗壓性工作態度,可接受繁重文書行政作業

  6. 具溝通協調及危機處理能力,提供勞基法相關法令諮詢及勞資協商

  1. 工作性質:全職

  2. 薪資待遇:依校方規定

  3. 檢附資料:

  1. 個人履歷、自傳

  2. 最高學歷畢業證書影本、歷年成績單影本

  3. 相關工作經驗證明文件或專業證照影本

  4. 其他有助審查文件

  1. 應徵方式:

  1. 備妥檢附資料於1040715日前(以郵戳為憑)掛號郵寄至831高雄市大寮區進學路151號輔英科技大學人事室收。

  2. 初審合格者,通知面試(含測驗)時間;資格不符者,不另行通知,且應徵資料恕不退還,由本校徵才單位逕行銷毀。

  3. 應徵檢附之證明文件,如有偽造、變造、假借、冒用等情事,一經查明,已錄取者,即撤銷錄取資格;其涉及法律責任者,依中華民國法律條文辦理。

【桃園市總工會】徵【會務人員】

張貼者:2015年7月7日 下午11:05中國文化大學勞工關係學系

重要日程表

備註:請詳閱「報名有關規定」。

 

需求名額及報名資格

 

職缺

會務人員

報名資格

 

大學勞工法律或工()業管理系等相關科系畢業

工作職能

具電腦使用能力,個性活潑積極熱忱對工會運動有使命感具活動執行及溝通協調能力等

 

1.具備語文(國、台語)能力,具英、日語尤佳。

2.具有文書處理 (office系統)資料處理能力及企劃能力者(具有就業服務或勞工安全衛生管理技術士證書者尤佳)。

工作期間

不定期契約

工作內容

計畫書撰寫、執行、核銷;文宣、文案設計;公文書寫應用;刊物編輯、部落格製作管理、網站管理;會務聯繫、推廣。

工作薪資

薪資面議試用期間三個月勞保健保勞退依法投保。

工作地點

桃園市行政轄區需配合會務出差或假日勞工相關會務活動

需求人數

正取1

甄選方式

1.面試  2.電腦文書應用實測  3.勞工相關法令測驗

 

三、報名

  1. 請自行至桃園市總工會http://www.tyu.org.tw本會網站下載報名表。

  2. 報名方式:一律採紙本通訊報名或親自送達(以郵寄者,以郵件應於104720日前送達為限),逾期不予受理。意者請填具報名表並附相關證明文件影本,使用A4信封裝妥,以掛號郵寄至「桃園市總工會 收」,地址:桃園市桃園區博愛路1704樓,並於信封上書寫報名者姓名、地址,並註明(應徵會務)。

    四、報名應繳交表件:

  1. 填寫報名表1份(如附件),並貼妥1年內2吋照片1張。

  2. 檢附最高學歷畢業證書或同等學歷資格證明文件影本1份。

  3. 國民身分證影本(黏貼於報名表);男性須另繳驗退伍令或免役證明影本。

  4. 自傳(至少600字以上)

    五、甄選及錄取方式:

  1. 甄選方式:由本會常務理事會議進行資格審查及面試、文書應用及勞工相關法令測驗,從中甄選擇優錄取。

  2. 面試時間:預計於104721日舉行。恕不受理指定面試日期。

  3. 面試地點:桃園市總工會(桃園市桃園區博愛路1704樓)。

  4. 錄取公布:預定於104728日公布於本會網站,並另行以書面行通知。

    六、報到上班日期:10483日,錄取者需親自辦理報到手續。

    七、其他:如有未盡事宜,得由本會增補內容,並即時於本會網站補充公告,恕不另行逐一通知。

     

    本會聯絡電話:(03335-9909

    業務經辦人:總務處長 徐玉桂


【高雄市政府勞工局】徵【聘用檢查員】

張貼者:2015年4月23日 下午9:31中國文化大學勞工關係學系

壹、工作內容

一、職責:辦理本市轄內勞動條件申訴檢查及不定期專案勞動檢查,後續之裁處、訴願及行政訴訟及案件陳報檢查結果等內外勤工作。

二、檢查範圍:本計畫聘用檢查員檢查範圍包含勞動基準法、性別工作平等法、勞工退休金條例、勞資爭議處理法等其他勞動條件相關法令。

貳、報名資格

    本計畫聘用檢查員係聘用人員身分進用(列第7職等),依聘用人員比照分類職位公務人員俸點支給報酬標準表所定7等人員應備知能條件,報考人應具下列條件之一,始准報名參試:

  ※下列各款報名資格所稱勞工、社會及法律相關科系畢業,詳參本簡章附件二所列勞工、社會及法律相關科系、所一覽表

一、具勞工、社會及法律相關科系研究所以上畢業學歷,或非前開科系研究所以上畢業,曾修習簡章附件所列科系之專業科目(含必修、核心選修)課程達20學分以上者 (不得跨科系認定)之學歷

二、具勞工、社會及法律相關科系大學畢業,或非前開科系大學畢業,曾修習簡章附件所列科系之專業科目(含必修、核心選修)課程達20學分以上者 (不得跨科系認定)之學歷,且有以下工作經驗之一者:

  1. 具有於本國勞工行政主管機關工作經驗者,或曾受有勞動檢查專業訓練者。

  2. 具有事業單位所屬人事人員、人力資源人員、法務人員等2年以上工作經驗 者。

  3. 具有法律相關工作實務經驗2年以上工作經驗者。

    三、具備勞動條件檢查業務實務經驗,服務優良且經原服務機關出具證明者。

本計畫人員為聘用人員身分,比照公務人員任用法第28條規定,有下列情形之一者不得任用,如於錄取或任用後本局始為知悉,亦得撤銷錄取及任用資格:

        一、未具或喪失中華民國國籍。

二、具中華民國國籍兼具外國國籍。但其他法律另有規定者,不在此限。

三、動員戡亂時期終止後,曾犯內亂罪、外患罪,經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。

四、曾服公務有貪污行為,經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。

五、犯前二款以外之罪,判處有期徒刑以上之刑確定,尚未執行或執行未畢。但受緩刑宣告者,不在此限。

六、依法停止任用。

七、褫奪公權尚未復權。

八、受監護或輔助宣告,尚未撤銷。

※如係大陸地區人民來臺定居者,依臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條規定,設籍須滿 10 年(即 94 4 29日以前設籍者),始得錄用。

參、錄取名額及工作條件

  本計畫預計正取20名聘用檢查員,備取7;到職後列為聘用人員第7職等328薪點進用(折算薪資39,720),相關工作條件依聘用契約辦理。

肆、應繳文件(請依序裝訂)

一、報名表(附最近半年脫帽二吋照片乙張)

二、國民身分證正反面影本。

三、最高學歷畢業證書影本

1. 如為應屆畢業生尚未拿到畢業證書者,則繳交學校開立1046月如期畢業之相關證明、歷年成績單及學生證正反面影本,學生證影本應印有學校註冊證明。

2. 外國學歷須檢附經中華民國駐外單位驗證之外文畢業證書影本,並須加附經翻譯且認證《本國駐外單位、翻譯社或公證等》之中文譯本;大陸學歷須通過學歷甄試或經教育部採認)。

四、機車駕駛執照影本

五、依報名資格第2款、第3款報名參試者,需附指定經歷之服務證明書;以第12款非相關科系畢業而報名參試者,需出具在學期間成績單正本1份,俾利本局核對修習學分情形。

六、公務人員履歷表(簡式)1份,自傳字數在800字以內(需有親筆簽名及黏貼照片1張)

七、以報名資格第3款報名參試者,需附服務機關證明工作表現優良之文件。

八、具結書(需本人親自簽名,切結各種證件影本及身分證明文件均與正本相符)

※報名表、公務人員履歷表及後附自傳請以電腦繕打後,以A4白紙輸出列印

伍、報名方式

一、報名方式:採通訊或親自報名皆可。

二、通訊報名:

(一)報名期間:自104417(星期五)起至104428(星期二)止。(以報名表到局時間為準,請務必自行管控送件時間)

(二)郵寄地址:高雄市前鎮區鎮中路67樓(高雄市政府勞工局大樓7樓)勞動條件科 (請於信封註記為聘用檢查員報名信件)。

  三、現場報名:請持應繳文件於上班時間(週一至週五上午830分至1730分,中午12時至1330分為午休時間)至前述郵寄地址繳交。

陸、甄選方式:

一、資格審查:經報名資格審查通過者始准參與筆試。

二、筆試(70%):含勞動基準法、性別工作平等法、勞工退休金條例等勞動條件相關法令及行政程序法共70題,每題1分。

三、面試(30%):取筆試成績排名前36名進入面試,如遇有同分情形致符合面試資格超過36人者,依同分人數增給參與面試名額。

柒、考試程序

   一、考試地點:

       筆試地點:高雄市立前鎮高中奮發樓1樓(高雄市前鎮區鎮中路132號)

       面試地點:高雄市政府勞工局5503會議室

    考生休息室:高雄市政府勞工局5樓簡報室,於筆試結束後始開放進入。

二、考試日期及方式:報名資格審查合格者,於 104429(星期三)前於本局網站公告准予參與筆試名單,10454日進行於前鎮高中舉行筆試,經筆試後,符合面試資格者另於下午在本局5503會議室進行面試。

本次考試時程詳如下表:

 

時間

辦理內容

備註

104 

429

(星期三)

17:30

公布准予筆試名單

 同日公布筆試座號

104
 5
4
(
星期一)

 

8:30

受理報到

未到考者不予補考,910分前未進試場者視同放棄應試資格,不准入場,筆試結束後,將於考生休息室外張貼試題答案,如有異議須於12時前提出。

9:00-10:30

筆試

12:30

公告筆試成績、准予面試名單及序號

 

13:30~1800

面試

面試應試者須於考生休息室等候叫號,叫號時未在場者視同放棄面試資格

104
5
20
(
星期三)

17:30

  經市府核准後,

公告錄取名單

 

104
6
1
(
星期一)

9:00

報到

如有不能報到情事須於525日前以書面提出聲明,報請本局同意延後報到至71日報到

捌、工作地點

高雄市政府勞工局及其所屬機關(依聘用契約辦理)

拾、錄取公告

本次考試擇優錄取,錄取名單預計於104520(星期三)下午1730分前於本局網站(http://labor.kcg.gov.tw/公告, 並於 104520(星期三)後以電話通知錄取人員。

拾壹、報到及訓練

一、錄取人員請於10461(星期一)上午9時至高雄市前鎮區鎮中路67樓勞動條件科辦理報到手續,如有不能如期報到情事,應於104525日(星期一)前以書面提出延後報到申請並聲明原因,經本局同意後,於10471日(星期三)補辦理報到手續,10461日未報到亦未為事先說明者及10471日仍不能報到或補繳畢業證書者,視為放棄報到資格。

二、正取人員如放棄資格,本局將另通知備取人員依序遞補。(備取人員資格自公告後1年內有效)

拾貳、其他注意事項:

  1. 本計畫執行業務吃重,從業人員須具高抗壓性及穩定性,可接受繁重文書作業及頻繁外勤;另因本計畫業務極常接觸民眾,提供諮詢服務或進行訪談,須具溝通及良好表達能力。

  2. 本局將依用人規定,依據人員工作表現辦理績效考核。

聘用檢查員因執行檢查業務,外勤比例極高,聘用檢查員須自備交通工具。

【中興大業巴士股份有限公司】徵【人資業務助理】

張貼者:2015年4月23日 下午9:30中國文化大學勞工關係學系

申請原因 需求人數1人
職缺工作內容簡述1.招募、新進人員報到、教育訓練、離職流程等。
2.人事資料管理。
3.相關考勤及獎勵暨勞健保加退等作業。
4.其他庶務性及主管交辦事項
職缺所需工作條件
性別不拘年齡不拘學歷專科以上
所需專業技能經歷
一、相關人資系、管理系所為佳。
二、熟勞動基準法等相關法令。
三、熟悉Office辦公室軟體。
其它
連絡電話-28826780分機715 王小姐   公司地址-臺北市士林區中正路499號

【臺中市勞動檢查處】徵【聘用人員】

張貼者:2015年3月23日 下午9:39中國文化大學勞工關係學系

徵才機關
臺中市勞動檢查處
人員區分
聘用人員
官職等
約聘七等一階328薪點
職稱
約聘人員
職系
名額
16
性別
不拘
工作地點
42-臺中市
有效期間
104/03/20~104/03/24
資格條件
一、報名資格:均需為勞工、社會、法律相關科系,並符合「聘用人員比照分類職位公務人員俸點支給報酬標準表」所列七等聘用人員所需知能條件: (1)國內外研究所畢業得有碩士學位者; (2)國內外大學畢業,並具有與擬任工作相當之專業訓練或研究工作1年以上著有成績,或具有與擬任工作有關之重要工作經驗2年以上者; (3)具有與擬任工作性質程度相當之訓練或工作經驗者(勞動條件檢查)等規定。不合資格者請勿寄送。 二、報名應繳交資料: (1)意者請於104年3月24日17時前檢附簡歷表(含個人基本資料、日夜間聯絡電話、學(經)歷及簡要自述等內容,並黏貼個人彩色照片)、身份證明文件影本、最高學歷歷年成績單影本、畢業證書及所受訓練或工作經驗證明文件影本(無則免附)等資料,掛號郵寄或送達本處報名(地址︰42007臺中市豐原區陽明街36號2樓臺中市勞動檢查處)。 (2)報名文件請以A4紙張影印依序裝訂,並請於信封上註明「勞動條件檢查約聘人員」,不合資格者請勿寄送,郵寄者以郵戳為憑,逾期不予受理。如資格不符或未獲遴用,恕不通知及退件。 (3)報名人員所檢附之文件影本,如有偽造、變造、假借、冒用等情事,一經查明,已錄取者撤銷錄取資格;已發布者,撤銷僱用通知書。 (4)應屆畢業生如尚未取得畢業證書,得提出學校或相關證明後先行報考,如經錄取應於報到時繳驗畢業證書正本,否則撤銷錄取資格。 (5)身心障礙者歡迎參加甄選(請附證明文件)。 三、甄選項目及方式: (一)甄選日期及地點:104年3月30日13時進行甄選作業,請提前於12時50分前至陽明市政大樓2樓臺中市工商發展投資策進會研習教室(地址:臺中市豐原區陽明街36號2樓)辦理簽到。 (二)報名人員經資格審查符合者,104年3月27日於臺中市政府勞工局及臺中市勞動檢查處網頁公布名單。 (三)甄選當日請自行準備考試用具及攜帶身分證明文件俾利查核。 (四)本次甄選方式採筆試及口試: (1)第1試(筆試):分選擇題、申論題及公文撰寫等3大項,測驗內容為勞工行政及勞動相關法令,以藍或黑筆作答,測驗時間為1小時。 (2)第2試(面試):由面試委員評定成績,原始分數滿分為100分。 (3)筆試成績占甄選總成績50%,面試成績占甄選總成績50%,二者成績依佔分比例加總後即為甄選總成績,總成績相同時,以口試成績高低決定序位。 四、符合資格名單及甄選結果公告: 徵選作業相關事項將公告於臺中市政府勞工局(http://www.labor.taichung.gov.tw/)及臺中市勞動檢查處(http://www.doli.taichung.gov.tw/)網頁。 五、報到日期:104年4月1日前。 六、其他: (1)本次公開徵才,除正取名額外,視情況增列備取。 (2)如有報名方面疑問請於上班時間電洽04-2228911104-22289111轉36512,江先生。
工作項目
辦理本處相關勞動條件檢查工作業務。
工作地址
臺中市豐原區陽明街36號
電子地圖
聯絡E-Mail
聯絡方式
(含檢具文件)
其他注意事項:
 1、錄取人員以約聘七等一階328薪點起薪。
 2、定期契約,契約期間,預估104年4月1日至104年12月31日止。(期滿視計畫補助情形得續聘)
 3、學歷及科系要求:大學或碩士以上學歷,具勞工、社會及法律相關科系。
 4、工作經驗:具勞動檢查相關工作經驗。
5、具電腦使用能力、公文處理能力、積極進取、溝通協調能力,且能獨立作業者。
6、有關勞工、社會及法律相關科系、所一覽表,
 310301 社會學系 380106 學士後法律學系 310302 應用社會學系 380201 財經法律學系 310303 社會發展學系 380202 海洋法律研究所 310304 資訊社會學研究所 380203 科技法律學系 310306 社會暨政策科學學系 380204 法律科際整合研究所 310307 社會與文化研究所 380205 科際整合法律學研究所 310308 性別研究所 380206 法律專業研究所 310309 社會人類學研究所 380207 文教法律研究所 310310 社會暨公共行政學系 380209 財金法律系 310311 未來與樂活產業學系 380210 智慧財產權(法律)研究所 311001 區域政策與發展研究所 380211 資訊法律系 311002 國家發展(與兩岸關係)研究所 380212 財稅法律學系 311003 勞工(關係)學系 380213 專利研究所 311004 勞動學研究所 380214 海洋與邊境管理學系 311005 勞動暨人力資源學系 389901政治法律學系 311006 教育社會學研究所 389902法(律)政(治)學系 311007 犯罪(防治)學系 389989法律類第二專長學位學程 311008 未來學系 389998法學院 311009 文化社會政策研究所 389999法律學院 31100A 社會科學 760301 (社會政策與)社會工作學系 311011 醫學社會學系 760302 社會行政與社會工作研究所 311013 工業關係學系 760303 醫學社會(學)與社會工作學系 311014 國防與國家安全研究所 760304 社會福利學系 311015 資訊與社會研究所 760306 社會福祉與服務管理系 311016 戰略暨國家安全碩士 760307 社會工作與兒童少年福利學系 311017 人權學位學程 760308 健康照顧社會工作系 311018 科技與社會研究所 760309 社會福利與社會工作學系 311019 學習科學研究所 760310 社會工作與服務管理系 311020 民族發展與社會工作學系 140222 社會教育學系 311021 區域與社會發展學系 349919 人力資源管理(與發展)學系 311022 兩岸關係與安全管理研究所 340301 企業管理學系 311023 公共事務與族群研究學位學程 310804 行政管理(暨政策)學系 311024 公共與文化事務學系 310801 公共行政學系 311025 客家語文暨社會科學學系 520601 工業工程(與)(科技)(系統)(工程)(管理)學系 380101 法律學系 380102 法學系 380103 法律與政府研究所 380104 司法學系

【新北市政府勞動檢查處】徵【聘用人員】

張貼者:2015年3月23日 下午9:30中國文化大學勞工關係學系

官職等
約聘七等328薪點月薪39721元
職稱
聘用人員
職系
名額
正取24名(其中14名因辦公場地刻正進行修繕事宜,預計通知上班時間為7月初);另備取12名,後補期間為5個月,自甄選結果公告之翌日起算。
性別
不拘
工作地點
23-新北市
有效期間
104/03/19~104/03/26
資格條件
需大專以上勞工、社會、法律相關科系畢業(相關科系明細請至本處網頁http://www.lsio.ntpc.gov.tw/web/Home?command=display&page=flash下載查看)【曾修習上述相關科系之專業科目(含必修、核心選修)課程達20學分以上者(不得跨科系認定);或具備勞動條件檢查業務實務經驗,服務成績優良且經原服務機關出具證明者,則無需符合上述科系要件】,並具有以下資格之一者: 1.國內外研究院所畢業,具有碩士學位或以上者。 2.國內外大學畢業,並具有勞動條件相關業務之專業訓練或研究工作1年以上著有成績或具有勞動條件相關業務之工作經驗2年以上者。 3.具有與勞動條件相關業務性質程度相當之訓練或工作經驗者。
工作項目
辦理勞動條件檢查業務及相關臨時交辦事項。
工作地址
新北市土城區金城路一段101號6樓, 新北市土城區中正路18號4樓(另14名7月初上班地點)
電子地圖
聯絡E-Mail
聯絡方式
(含檢具文件)
(一)意者請檢具1.新北市政府非編制人員甄選報名表 【請至本處網頁下載】2.最高學歷或學分證明等證件影本3.身分證正反面影本4.相關工作證明文件影本【以上資料請於104年3月26日前(須以郵戳為憑) 掛號郵寄至新北市土城區金城路1段101號6樓人事室洪小姐收(務必請於信封上註明「應徵勞動條件檢查聘用人員」及日、夜間聯絡電話 )】。(二)通知方式:1.符合資格條件者將於4月1日早上10點在本處網頁統一公告參加筆試人員名單,恕不另行通知,請報名應徵人員務必自行上網查看。2.洽詢電話:22600050#106人事室 洪小姐。(三)甄選方式分兩階段進行:1.筆試:於4月7日在新北市圖書館土城分館3樓演講廳舉行考試,考試範圍為勞動相關法令,以勞動基準法為主;2.面試:於4月9日早上10點在本處網頁公告筆試成績前40名參加面試 (筆試成績未達70分者,不公告參加面試)。成績計算:筆試分數佔50%,面試分數佔50%,兩相加總即為最後總成績,分數高者優先錄取,分數相同時,以筆試成績高者優先錄取。

104年度研發替代役徵才

張貼者:2015年3月10日 上午1:24中國文化大學勞工關係學系

職 稱:研發替代役副研究員(博士畢)或研發替代役助理研究員(碩士畢)

名 額:

勞動市場研究組:2

勞動關係研究組:1

職業安全研究組:1

勞工安全衛生展示館:2

細項時程:

1. 104年即日起~104313()收件截止(可郵寄或親送本所,郵戳為憑)

2. 各組別於收件期間將不定期以電話或e-mail通知親臨初試作業

3. 1043月中、下旬公開複試。

4. 預計於公開複試後7日內公告正取及備取人員。

5. 備取遞補將以電話通知,其遞補時程配合內政部役政署登錄作業。

資格條件: 教育部認可之國內外研究院所畢業具有碩、博士學位者,並通過內政部役政署研發替代役專案辦公室資格查驗具104年研發替代役甄選資格。

 

需求領域:

1. 勞動市場研究組:

勞工關係、勞動力發展、人力資源、區域政策、產業分析、專案管理、科技管理、產業經濟政策分析。

 

2. 勞動關係研究組:

勞工關係與法制、工業關係、勞動暨人力資源、醫學(資訊)社會學、區域政策、社會發展、社會福利等相關領域

 

3. 職業安全研究組:

資訊科學、資訊工程與管理相關學系、資訊與通訊工程、資訊科技與通訊、資訊科學應用等相關科系所

 

4. 勞工安全衛生展示館:

勞工行政、社會行政、社會經濟、勞工關係、社工相關科技、公共衛生、職業衛生、環境衛生、工業衛生、勞工行政或工程學院相關科系、英文系、西洋語文學系、外語系、外國語文學系所、西洋語文學系所、應用外語系所、應用英文系所、英語教學系所、外語教學系所、行銷管理、勞工行政或工程學院相關科系。

工作項目:參與計畫,執行各分項計畫相關研究工作及其他交辦事項。

 

工作地址:新北市汐止區橫科路40799

 

工作待遇:

1. 第一階段比照二等兵之薪給(薪俸與一般替代役男相同),由內政部研發替代役基金支付。

2. 第二階段比照義務役預備()士官之薪給,由內政部研發替代役 基金支付。

3. 第三階段比照「行政院暨所屬各級機關聘用人員注意事項」之「聘用人員比照分類職位公務人員俸點支給報酬標準表」敘薪,碩士第一年起薪為三二八薪點,博士第一

臺東縣政府社會處勞工行政科徵約聘人員

張貼者:2015年1月7日 下午10:46中國文化大學勞工關係學系

徵才機關:

臺東縣政府社會處勞工行政科

職  系:

 

職  稱:

約聘人員

職  等:

約聘63312薪點(37,096)

工作地點:

臺東縣

需求名額:

1

工作內容

1.辦理轄內申訴檢查、專案檢查及一般檢查,其檢查範圍包含勞動基準法、性別工作平等法、勞工退休金條例、勞資爭議處理法(協助調查事實部分)等其他勞動條件相關法令。

2.辦理勞動條件檢查相關後續事宜(如處分、訴願答辯、登錄陳報檢查結果、統計並提出專案檢查報告等)及其他中央主管機關交辦事項。

3.執行檢查案件須逐案填寫勞動條件檢查會談紀錄,並視需要製作勞動條件檢查業

務談話紀錄。

4.其他交辦事項。

結束日期:

2015-1-12

資格條件:

1.具勞工、社會及法律相關研究所以上學歷者為原則。

2.男性須服完兵役或無兵役義務者。

3.具機車或汽車駕照。

4.意者請於104112日前(郵戳為憑),檢具下列資料並載明聯絡方式郵寄至95001臺東市桂林北路201號社會處勞工行政科收,封面註明應徵勞動條件檢查人員

  ①公務員簡式履歷表(A4、直式橫書、含二吋半身照片)

  ②畢業證書

  ③成績單

工作地址:

臺東市桂林北路201

聯絡方式:

1.聯絡電話: 089-351834

2.收 件 人:臺東縣政府勞工行政科張愛綱

3.地 址:臺東市桂林北路201

4. E-mailb2017@taitung.gov.tw

備  註:

1.證件經審查後不予退還。
2.
資格符合經聯絡不克參加面談者,視同放棄。
3.
未錄取者不另行通知。
4.
請註明應徵職務。


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